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'If you have been on Top of an Unequal System for a Really Long Time, Meritocracy Sucks'

Kimmel, Michael ; Welpe, Isabell M. [Ed.] ; et al.
In: Auswahl von Männern und Frauen als Führungskräfte : Perspektiven aus Wirtschaft, Wissenschaft, Medien und Politik; (2015) S. 651-659
Online E-Book

Titel:
'If you have been on Top of an Unequal System for a Really Long Time, Meritocracy Sucks'
Autor/in / Beteiligte Person: Kimmel, Michael ; Welpe, Isabell M. [Ed.] ; Brosi, Prisca [Ed.] ; Ritzenhöfer, Lisa [Ed.] ; Schwarzmüller, Tanja [Ed.]
Link:
Quelle: Auswahl von Männern und Frauen als Führungskräfte : Perspektiven aus Wirtschaft, Wissenschaft, Medien und Politik; (2015) S. 651-659
Veröffentlichung: 2015
Medientyp: E-Book
ISBN: 978-3-658-09468-3 (print) ; 978-3-658-09469-0 (print)
DOI: 10.1007/978-3-658-09469-0_58
Sonstiges:
  • Nachgewiesen in: Springer Nature eBooks

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